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科学技术日报记者吴长锋

记者从今天在安徽省疫情防控工作领导小组办公室召开的新闻发布会获悉,为帮助公司恢复生产,安徽加强了输入地、输出地新闻对接,依托公共就业服务机构、劳务网站等向辖区内劳动者推送工作时间恢复 全天候建立公司雇佣安排保障机制,开展“点对点人员派遣”活动。

“安徽:“出家门进车门进厂门”,“点对点”送人到岗”

目前,安徽省内公司纷纷复工复工,广大农民工朋友也期望早日重返职场,但由于各种原因,很多复工公司招工难,农民工难以重返职场,对比出现的问题,安徽开展了“点对点送人”的活动,

据安徽省人力资源和社会保障厅刘少华介绍,安徽省一方面开展了省内定点运输,以确保农民工的安全。 组织各地人社服务专家对辖区内要点、大型复工公司开展触排访问,掌握复工公司返聘员工的流动安排。 根据返乡农民工的省内就业意愿,通过构建县内、市内、省内三级精准对接平台,将就业新闻在最短时间内传播到农民工手中,诱惑农民工留在省内就业。 在疫情科学防控的前提下,根据公司招工人数、原职工返聘人数,对来自同一个城市、人数多的地方,按照“点对点、一站式”的运输方法,集中组织农民工返岗,进入农民工“走出家门”,

“安徽:“出家门进车门进厂门”,“点对点”送人到岗”

并且,安徽跨省流转,确保了省外就业农民工顺利上岗。 对比前期少数地方将安徽部分市纳入疫情要点地区,限制劳务人员合理流入的问题,该省人力资源和社会保障厅请及时上报人社部,协调上海市、江苏省、浙江省人社部门商办。 目前正在妥善处理。

“安徽:“出家门进车门进厂门”,“点对点”送人到岗”

安徽省就组织长三角地区和农民工定点下岗达成了初步意向。 阜阳、宿州等农民工出口大市已经开展了“送上门”的载货汽车运输活动。 蚌埠市固镇县实行“123”职工组织外出务工稳定返岗就业,即“一对接、双重责任、三联单”机制,公司提供再就业说明,劳动者本人提出返岗申请,经村审后返岗

“安徽:“出家门进车门进厂门”,“点对点”送人到岗”

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